一、顺应新体制的需求我国的各方体制正在不时完善，在国防和科研管理体制方面也在不时变化，所以军工失密资质是为了不时顺应新体制的必需品。固然失密管理曾经呈现了一段时间也正盛行于各行各业，但是工作项目流程也在不时改善能够为满足新体制而不时做出完善。树立与市场大经济环境相顺应的新的军工失密资质，让失密资质在军工行业实行认证制度也是管理体制中十分重要的一项举措。
二、管理体制不时完善随着军工失密资质的逐步完善和兴起，人们对它的理解也越来越多。在新形势下许多正轨的军工失密资质在探索中将本身的失密管理停止进一步伐整和梳理，制定出了一套详细化的、标准化的管理细则和失密原则，这种高精细和全方位的失密措施也正是许多企事业单位所需求的。
三、企业生存和开展需求企业的开展不只仅依托于项目的消费和研发，特别是企业内部的一些机密级别的材料更是影响企业开展的重中之重，所以很多企业会选择军工失密资质来将企业管理的更细致更好。如今不管是企业还是高校都非常看重失密资历的检查，这也是证明本人企业或是高校的一个途径，所以军工失密资质也是企业生存和开展的需求。
